PRACA DLA MŁODYCH - Europejski Rok Młodzieży - Grodzki Urząd Pracy w Krakowie
Grodzki Urząd Pracy w Krakowie zainicjował kampanię informacyjną 'Praca dla młodych' w ramach Polskiej sieci EURES, sygnalizując rozpoczęcie Europejskiego Roku Młodzieży 2022. Celem kampanii jest zwiększenie świadomości na temat usług EURES wśród młodych absolwentów, studentów oraz ich pracodawców. Komisja Europejska zauważyła, że pandemia COVID-19 ograniczyła możliwości zawodowe młodych ludzi, co pozostaje wyzwaniem, zwłaszcza w obliczu wysokiego bezrobocia w tej grupie.
Aktywność zawodowa młodych w Polsce uległa znacznemu zmniejszeniu, osiągając 51,6% w 2020 roku, co jest efektem pandemii oraz niestabilności zatrudnienia. Kampania ma na celu podniesienie świadomości o usługach EURES, zwiększenie liczby młodych osób korzystających z wsparcia oraz pomoc w poszukiwaniach pracy za granicą.
Uczestnicy mogą liczyć na wsparcie podczas rekrutacji międzynarodowej oraz doradztwo dotyczące potrzeb unijnych rynków pracy. Przewiduje się, że działania potrwają od listopada 2022 r. do lutego 2023 r. Informacje na temat kampanii będą dostępne na stronie internetowej oraz w mediach społecznościowych z hashtagiem #EURES4Youth.
Celem kampanii jest zwiększenie świadomości na temat usług sieci EURES wśród młodych absolwentów, studentów oraz ich pracodawców.
Komisja Europejska (KE) przyznała, że pandemia COVID-19 pozbawiła młodych ludzi wielu możliwości, a wysokie wskaźniki bezrobocia wśród tej grupy nadal świadczą o tym, że jest to wyzwanie dla państw członkowskich. W związku z tym KE zobowiązała się wesprzeć młodych ludzi, a nadrzędnym celem jest wspieranie ich rozwoju.
Aktywność zawodowa młodych ludzi w Polsce pozostaje niska, co w znacznej mierze wynika z kontynuacji przez nich kształcenia. Współczynnik aktywności zawodowej osób w wieku 15-29 lat zmniejszył się w Polsce z 54,4% w 2019 r. do 51,6% w 2020 r. Nie jest to sytuacja zaskakująca, bowiem ograniczenia w prowadzeniu działalności gospodarczej wprowadzane w obliczu pandemii znacznie silniej dotknęły osoby młode, często zatrudnione na niestabilnych umowach o pracę, i to nie tylko w Polsce, ale w większości krajów.
W tym kontekście nasze działania w ramach kampanii mają na celu:
- podniesienie świadomości wśród młodych ludzi na temat usług sieci EURES,
- zwiększenie puli młodych osób korzystających ze wsparcia EURES przede wszystkim w zakresie:
- informacji na temat bezpiecznego poszukiwania pracy za granicą na unijnym rynku pracy,
- wsparcia podczas i po rekrutacji międzynarodowej,
- doradztwa na temat potrzeb unijnych rynków pracy na konkretne umiejętności,
- informacji o tendencjach na europejskich rynkach pracy, co może ułatwić świadome wybory zawodowe.
Kampania potrwa od listopada 2022 r. do lutego 2023 r.
Zapraszamy do śledzenia kampanii na naszej stronie internetowej oraz w mediach społecznościowych
#EURES4Youth