); ga('send', 'pageview');

Posiedzenie Powiatowej Rady Rynku Pracy - Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Posiedzenie Powiatowej Rady Rynku Pracy

Print Drukuj

8 stycznia 2025 roku odbyło się posiedzenie Powiatowej Rady Rynku Pracy w Krakowie, na którym omówiono wniosek Dyrektora Grodzkiego Urzędu Pracy dotyczący aktywizacji osób bezrobotnych oraz struktury wydatków na programy zatrudnienia w 2025 roku. Zidentyfikowano trzy kluczowe obszary działań: poprawę zdolności adaptacyjnych bezrobotnych, wsparcie tworzenia stałych miejsc pracy oraz reintegrację społeczną i zawodową grup defaworyzowanych. Zarząd Województwa Małopolskiego przyznał kwotę 26 686 155,42 zł na realizację zaplanowanych zadań.

W ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus przewidziano wydatki obejmujące m.in. szkolenia, staże oraz jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej. Z kolei z Funduszu Pracy zaplanowano wydatki na szkolenia, bony szkoleniowe oraz różne formy wsparcia zatrudnienia.

Wśród wydatków uwzględniono również refundację kosztów doposażenia stanowisk pracy oraz dofinansowanie wynagrodzenia dla osób bezrobotnych powyżej 50. roku życia. Szczegółowy plan wydatków na poszczególne projekty wskazuje na zróżnicowane metody wsparcia osób bezrobotnych oraz dąży do elastycznego reagowania na potrzeby rynku pracy.

8 stycznia 2025 roku na terenie Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie miało miejsce posiedzenie Powiatowej Rady Rynku Pracy przy Prezydencie Miasta Krakowa. Jednym z głównych tematów posiedzenia był wniosek Dyrektora Grodzkiego Urzędu Pracy do Członków Powiatowej Rady w sprawie wydania opinii dotyczącej wyboru form aktywizacji osób bezrobotnych oraz struktury wydatków na finansowanie programów na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej bezrobotnych w Grodzkim Urzędzie Pracy w Krakowie w roku 2025.
 
Uwzględniając priorytety wynikające z diagnozy potrzeb beneficjentów, a także w celu osiągnięcia najwyższych rezultatów, zaproponowano koncentrowanie zadań Urzędu w trzech obszarach działania:
  • poprawa zdolności adaptacyjnych osób bezrobotnych rozumianych jako dopasowanie możliwości zawodowych do potrzeb rynku pracy,
  • wsparcie tworzenia stałych miejsc pracy,
  • przełamywanie barier zatrudnienia poprzez reintegrację społeczną i zawodową skierowaną
    do grup defaworyzowanych.
 
W związku z przyznaniem Grodzkiemu Urzędowi Pracy w Krakowie przez Zarząd Województwa Małopolskiego w uchwale nr 2735/24 z dnia 17 grudnia 2024 roku kwoty 26 686 155,42 zł na realizację ww. zadań, przyjęto wstępny plan wydatków na rok bieżący, który przedstawia się następująco:
  • kwota 8 095 344,51 zł na realizację projektów współfinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+):

    - szkolenia: 173 820,00 zł
    - staże: 3 564 564,51 zł
    - jednorazowe środki na podjęcie działalność gospodarczą: 3 780 000,00 zł
    - dofinansowanie wynagrodzenia za bezrobotnego 50+:  576 960,00 zł
 
  • kwota 18 590 810,91 zł na realizację zadań w ramach limitu Funduszu Pracy:
       - Szkolenia, studia podyplomowe, egzaminy, licencje: 1 699 800,00 zł
       - Bon szkoleniowy: 300 200,00 zł
       - Staże: 4 263 854,91 zł
       - Jednorazowe środki na podjęcie działalność gospodarczą: 9 240 000,00 zł
       - Refundacja kosztów doposażenia, wyposażenia stanowiska pracy: 1 470 000,00 zł
       - Prace interwencyjne: 560 998,00 zł
       - Dofinansowanie wynagrodzenia za bezrobotnego 50+: 12 726,00 zł
       - Prace społecznie-użyteczne: 385 000,00 zł
       - Zatrudnienie wspierane: 593 000,00 zł
       - Refundacja kosztów z tytułu opieki nad dzieckiem: 65 232,00 zł


Poniżej krótka fotorelacja z posiedzenia:
 
&imagePreview=1

&imagePreview=1 &imagePreview=1 &imagePreview=1
Informacje o publikacji dokumentu